Із 1 до 7 серпня у світі проходив тиждень грудного вигодовування, покликаний нагадати про його користь для розвитку дітей.
Глобальні зусилля, спрямовані на сприяння грудному вигодовуванню на роботі, починають приносити плоди: сьогодні в більш ніж 65 відсотків країн світу в тому чи іншому вигляді ввели законодавчі норми, що гарантують матерям оплачувані перерви для догляду за новонародженими або щоденний скорочений робочий день.Про це пише korrespondent.net.
Втім, приблизно у чверті всіх країн матерям досі не забезпечені перерви на годування на роботі, особливо це стосується країн Азії, Латинської Америки та країн Карибського басейну.На думку фахівців, змінити ситуацію можна лише довівши, що суміщення роботи та грудного вигодовування не просто можливе, а життєво важливе і для матері, і для дитини, а також для роботодавців і суспільства в цілому.

За словами фахівця Міжнародної організації праці (МОП) Лаури Аддаті, грудне вигодовуваннянавіть на роботі ожна зробити мкомфортним і непомітним для інших співробітників. Для цього достатньо облаштувати окреме приміщення для безпосереднього годування або зціджування грудного молока, а також холодильник для його зберігання.
Зазначимо, що Всесвітня організація охорони здоров`я (ВООЗ) рекомендує проводити виключне грудне вигодовування протягом перших шести місяців, а потім разом з належним прикормом продовжувати грудне вигодовування до двох років або старше.

Як показують останні дослідження, жінка довше залишається працювати там, де вона може годувати дитину грудьми, і це відмінний спосіб зберегти кваліфіковані кадри. При цьому сприяння грудному вигодовуванню на роботі зажадає від роботодавця лише незначних витрат як за часом, так і в плані вкладень у створення відповідних умов.
Проведене недавно дослідження показало, що грудне вигодовування гарантує успішну кар`єру в майбутньому, сприяє інтелектуальному розвитку і підвищує стресостійкість. Втім, поки вчені не можуть пояснити, що саме впливає на успішність дитини в майбутньому: речовини, що містяться в грудному молоці, або близький контакт з матір`ю в процесі годування.
